EU मा रोजगारदाता फेर्न पाइन्छ? Single Permit को नयाँ नियम, २०२६
निर्देशिका (EU) 2024/1233 अनुसार एकल अनुमति धारकले रोजगारदाता फेर्न पाउँछन्। सूचना प्रक्रिया बढीमा ४५ दिन, र बेरोजगार भएमा तीन महिनाको सुरक्षा।
निर्देशिका (EU) 2024/1233 अनुसार एकल अनुमति धारकले रोजगारदाता फेर्न पाउँछन्। सूचना प्रक्रिया बढीमा ४५ दिन, र बेरोजगार भएमा तीन महिनाको सुरक्षा।
Council Directive 2003/86/EC ले कम्तीमा एक वर्ष वैध अनुमति भएका गैर-EU कामदारलाई परिवार बोलाउने आधार दिन्छ, र निर्णय बढीमा नौ महिनाभित्र आउनुपर्छ।
रोमानियाको सन् २०२६ को कोटा ९०,००० हो, रोजगारदाताले IGI मा aviz de angajare दर्ता गर्छ र निर्णयमा ३० देखि ६० दिन लाग्छ, त्यसपछि मात्र D/AM भिसा खुल्छ।
पोर्चुगलले २०२५ डिसेम्बर ३१ देखि manifestação de interesse हटायो। अब AIMA को नियम अनुसार दूतावासमै हस्ताक्षरित रोजगार सम्झौता देखाएर काम भिसा लिनुपर्छ।
पोल्यान्डमा रोजगारदाताले voivode बाट Type A अनुमति लिन्छ, त्यसपछि नेपाली कामदारले नयाँ दिल्लीस्थित पोलिस दूतावासबाट राष्ट्रिय D भिसा लिनुपर्छ।
वैदेशिक रोजगार विभागमा आर्थिक वर्ष २०८२/८३ मा ३,४०५ ठगी उजुरी दर्ता भए, १,२३० फर्छ्यौट भए र २४ करोड ६७ लाख क्षतिपूर्ति भुक्तानी भयो; न्यायाधिकरण काठमाडौंमा छ।