Punësim vendor
Kur pozicionet mund të mbushen nga tregu vendor, Werklist merr gjithë barrën mbi vete.
Punësoni nga e gjithë bota
Werklist ju sjell punëtorë të verifikuar nga tregjet e punës anembanë botës dhe merr përsipër gjithë punësimin: intervistat, dokumentet, kontratat, lejet dhe ardhjen.
Gjejmë njerëzit e duhur
Werklist bën një gjë dhe e bën mirë: gjen kandidatët e duhur. Nuk shpërndahemi nëpër shërbime anësore. Punëtorët i kërkojmë atje ku janë vërtet, brenda vendit kur është e mundur dhe jashtë kur duhet.
Trokit për zë
0:00 / 0:00
Zgjedhja e parë për punësim ndërkombëtar
Punëdhënësit zgjedhin Werklist sepse punëtorët i gjejmë drejtpërdrejt në tregjet burimore, pa zinxhir ndërmjetësish mes nesh dhe punëtorëve. Kështu cilësia, kostoja dhe gjithë rrjedha e punësimit mbeten në duart tona, e për pasojë edhe në tuajat.
6
degë
10
vende burimore
Gjeni qasjen që i përshtatet biznesit tuaj
Punësim nga fillimi në fund, i përshtatur sipas asaj që ju nevojitet vërtet. Punëtorët i sjellim nga burimi deri te fabrika juaj, ndërsa ju merreni me atë ku jeni më të mirët.
Gjeni degën që ju përshtatet më së miri
Çdo treg ka pikat e veta të forta. Zgjidhni atë që u përshtatet pozicioneve, afateve, dokumentacionit dhe profilit të punëtorit që kërkoni. Nuk jeni i sigurt? Werklist ju ndihmon të zgjidhni degën e duhur ende pa nisur.
Si duket në 4 hapa
Gjithçka mbështetet mbi një ofertë të vetme dhe një kontratë të vetme dymbëdhjetëmujore, që cakton që në fillim kushtet, rrjedhën dhe pritshmëritë. Sapo kjo të jetë vendosur, dokumentet nuk i kaloni nga e para për çdo punë të re. Punëtorët i kërkoni sa herë t'ju duhen, për një pozicion të vetëm ose çdo ditë nga e para, pa negociata të reja dhe pa pritur procedurën.
01Hapi #1
Shqyrtimi dhe pranimi i ofertës
Ju pranoni ofertën dhe bashkëpunimi nis.
02Hapi #2
Lidhja e kontratës
Nënshkruajmë një kontratë njëvjeçare dhe ju merrni një kornizë të qëndrueshme bashkëpunimi.
03Hapi #3
Kërkesa për projekt
Na thoni çfarë ju duhet dhe ne nisim punësimin.
04Hapi #4
Dorëzimi i projektit
Gjejmë njerëzit e duhur dhe e çojmë projektin deri në fund.
Pse kompanitë zgjedhin Werklist për punësim ndërkombëtar
Punësimi ndërkombëtar është shumë më tepër sesa gjetja e dikujt që është i lirë. Me Werklist punoni me kandidatë seriozë, me kushte të qarta dhe me një proces që mbetet nën kontroll nga kërkesa e parë deri te ardhja e punëtorit në punë.
Kategoritë
Agjenci të tjera
Gjetja e kandidatëve
Drejtpërdrejt nga tregjet burimore, pa ndërmjetës
Zinxhir nënagjentësh vendorë
Përzgjedhja e kandidatëve
Verifikim me WerkAI me teste praktike zanati
Lexim CV-sh me dorë, verifikim si t'i bjerë
Baza e kandidatëve
Bazë e gjallë kandidatësh nga disa vende
Lista statike nga një vend i vetëm
Pasqyra mbi procesin
Statusi në kohë reale, nga kërkesa te vendi i punës
Mejle dhe tabela pa fund
Dokumentacioni
Leje, viza dhe kontrata në një rrjedhë
Gjithçka e ndiqni vetë
Shtrirja e burimeve
Gjashtë degë në mbi dhjetë tregje
Të lidhura me një vend të vetëm
Kontrolli i cilësisë
Të njëjtat verifikime para se kandidati të vijë te ju
Cilësia varet se mbi kë bie
Zëvendësimi i punëtorit
Zëvendësim falas brenda afatit të garancisë
Pas punësimit mbeteni vetëm
Çmimi
Një ofertë e qartë, fikse deri në fund
Tarifa që dalin në mes të procesit
Përvoja e punëdhënësit
Një rrjedhë e pastër, nga kërkesa te ardhja
Kalim i vazhdueshëm mes shitjeve, rekrutuesve dhe administratës
Gatishmëria e kandidatit
Punëtori e di pozicionin, pagën, dokumentet dhe rrugën para se ta zgjidhni
Kushtet i bëhen të qarta kandidatit vetëm nga fundi
Përgjegjësia për dorëzimin
Werklist qëndron pranë jush edhe pas përzgjedhjes
Agjencia zhduket sapo dërgon CV-të
Kapaciteti për rritje
Ndërtuar për punësim të vazhdueshëm nëpër pozicione dhe tregje të ndryshme
Ndërtuar për punë të njëhershme dhe ndjekje me dorë
Teknologjia pas çdo punësimi
Werklist mbahet mbi dy sisteme që i kemi ndërtuar vetë. WerkAI lexon dhe rendit të dhënat e kandidatëve, ndërsa WerkOS drejton gjithë punësimin nga aplikimi te vendi i punës.
WerkAI është mendja pas gjithë procesit. Lexon dokumentet e kandidatëve, nxjerr të dhëna nga CV-të, pasaportat, dëftesat dhe aplikimet dhe nga një grumbull letrash ndërton një bazë të rregullt e të kërkueshme të fuqisë punëtore.
Në vend që dikush të kalojë me dorë çdo dokument, WerkAI nëpër mijëra profile dallon përvojën, kualifikimet, njohjen e gjuhëve, certifikatat dhe vjetërsinë dhe vlerëson sa i përshtatet dikush një pozicioni. Sinjalizon dokumentin që mungon dhe të dhënat që nuk përputhen, që rekrutuesit të merren me vendime, jo me letra.
Çdo profil është ndërtuar mbi të dhëna të verifikuara, ndaj e shihni menjëherë kush është punëtori, çfarë ka punuar dhe sa i përshtatet vërtet asaj që kërkoni.
WerkOS është sistemi operativ që e mban gjithë punësimin dhe ardhjen e punëtorëve në një vend të vetëm. Lidh partnerët në burim, rekrutuesit, punëdhënësit, kandidatët, shërbimin juridik dhe operativën në një rrjedhë pune, nga aplikimi te vendi i punës.
Çdo hap kalon nëpër WerkOS: gjetja e kandidatëve, verifikimi, intervistat, mbledhja e dokumenteve, kërkesat për leje, kontratat, organizimi i udhëtimit, futja në punë dhe mbështetja pas ardhjes. Në vend që punësimin ta drejtoni nëpër tabela, mejle, grupe chati dhe sisteme që nuk komunikojnë, të gjithë punojnë nga një vend i vetëm.
Secili sheh saktësisht atë që i duhet për pjesën e vet të punës. Kështu gjithë procesi mbetet i qartë, ndërsa mbikëqyrja, përgjegjësia dhe dokumentacioni i rregullt shoqërojnë çdo hap në rrugën e punëtorit.
Pyetje të shpeshta
Për punësimin vendor zakonisht 4 deri në 8 javë. Për atë ndërkombëtar llogarisni 60 deri në 120 ditë nga kërkesa e nënshkruar deri te ardhja e punëtorit në punë, varësisht nga vendi burimor, dokumentacioni në anën e destinacionit dhe shpejtësia e institucioneve shtetërore. Disa tregje janë më të ngadalta: punësimi nga Filipinet përmes kanalit DMW, për shembull, zakonisht zgjat 85 deri në 115 ditë, sepse vetëm miratimi i urdhrit të punës (Job Order) në Manila merr 2 deri në 4 javë.
Punojmë me tregje burimore anembanë Azisë dhe Amerikës Latine, mes të tjerash me Nepalin, Indinë, Filipinet, Indonezinë dhe Vietnamin, plus disa vende të tjera në rajon. Nga cili vend do të kërkojmë varet nga pozicioni, kërkesat e vendit të destinacionit, kush është i lirë dhe korniza ligjore në të dyja anët.
Dy, dhe cili ju përshtatet varet sa nga procesi doni ta mbani te vetja. Te ndërmjetësimi i drejtpërdrejtë bëjmë gjithçka: gjetjen, verifikimin, dokumentacionin, lejet e punës dhe futjen në punë, ndërsa punëtori që nga dita e parë bëhet punonjësi juaj, në listën tuaj të pagave dhe në burimet tuaja njerëzore. Te kërkimi dhe përzgjedhja ne bëjmë pjesën më të vështirë: ju dorëzojmë një listë të ngushtë të verifikuar sipas përshkrimit tuaj të punës, ndërsa kontratën, letrat dhe futjen në punë i drejtoni vetë. Ndërmjetësimi i drejtpërdrejtë ka kuptim nëse nuk keni shërbimin tuaj të burimeve njerëzore ose punësoni përtej kufirit. Kërkimi dhe përzgjedhja janë për ju nëse keni tashmë një ekip që dëshiron ta drejtojë punësimin nga intervista e tutje.
Ndërtim, prodhim, logjistikë dhe magazinim, hoteleri dhe turizëm, bujqësi, menaxhim objektesh dhe zanate teknike. Nga punëtorë të pakualifikuar e gjysmë të kualifikuar deri te mjeshtër si saldatorë, montatorë, elektricistë, operatorë CNC, drejtues pirunësh dhe shoferë kamionësh.
Secili kalon nëpër disa verifikime: kualifikimet dhe dëftesat, vjetërsinë, referencat, njohjen e gjuhëve dhe një intervistë. Për pozicionet me zanat shtohet edhe një test praktik zanati. Statusin e dokumentacionit, pagën e pritur dhe kuptimin e kontratës i konfirmojmë para se kandidati të vijë fare te ju, ndaj lista e ngushtë është tashmë e shoshitur sipas përshkrimit tuaj të punës.
Çdo punësim shoqërohet me një afat garancie në të cilin Werklist e zëvendëson punëtorin pa pagesë nëse nuk i plotëson standardet e rëna dakord. Gjithë këto verifikime ekzistojnë që zëvendësimi të ndodhë rrallë, por garancia është aty që rrezikun të mos e mbani kurrë vetëm.
Gjithë administratën e drejtojmë ne: kërkesat për leje pune, vizat, mbledhjen e dokumenteve, përgatitjen e kontratave dhe komunikimin me institucionet në destinacion. Nënshkrimi përfundimtar i kontratës së punës dhe detyrimet ligjore mbeten te ju, por letrat dhe radhët te sportelet ua heqim nga burimet njerëzore.
Kur punëtori mbërrin, e ndihmojmë të orientohet: pritja, strehimi, regjistrimet vendore, njohja me rregullat në vendin e punës dhe kontrolle të rregullta gjatë javëve të para. Lidhja mes punëtorit, jush dhe Werklist mbetet e hapur gjatë gjithë kohëzgjatjes së kontratës, jo vetëm sa zgjat punësimi, ndaj problemet i zgjidhim para se të ndihen në punë.
Çmimi varet nga modeli, vendi burimor, numri i pozicioneve dhe ndërlikimi i punës. Në kosto zakonisht hyjnë tarifa e agjencisë, taksat shtetërore për lejen e punës dhe vizën, udhëtimi dhe drejtimi i dokumentacionit. Ofertën e plotë e merrni pas bisedës së parë, ndaj më vonë nuk ka surpriza, dhe kush e mban cilën kosto, punëdhënësi apo kandidati, shkruhet qartë në ofertë.
Filloni të punësoni me Werklist
Qoftë kur punësoni në shtëpi, qoftë kur kërkoni njerëz anembanë botës, Werklist e drejton gjithçka: gjetjen e punëtorëve, dokumentacionin dhe ardhjen deri te fabrika juaj.
Werklist u ndihmon punëdhënësve të punësojnë punëtorë vendas dhe të huaj përmes një procesi të strukturuar, ndërtuar mbi nevojat e vërteta në terren. Punojmë me kompani që u duhen punëtorë prodhimi dhe operativë të besueshëm, nga të kualifikuar e gjysmë të kualifikuar deri te të pakualifikuar, në tregun vendor dhe përtej kufirit.
Punësimi rrallë mbaron me gjetjen e dikujt që është i lirë. Pas çdo pozicioni qëndron përcaktimi i punës, gjetja e njerëzve, verifikimi, intervistat, kontrolli i dokumenteve, marrëveshja për pagën, kontrata, lejet e punës dhe vizat, organizimi i udhëtimit, futja në punë dhe komunikimi me disa anë. Werklist i mban të gjithë këta hapa bashkë, në një proces të rregullt.
Punojmë me kompani në ndërtim, prodhim, logjistikë, magazinim, hoteleri, bujqësi, menaxhim objektesh, shërbime industriale dhe veprimtari të tjera ku punohet shumë me duar. Punësojmë për një pozicion të vetëm, për nevoja që përsëriten vazhdimisht ose për projekte më të mëdha ku ju duhet një rrjedhë e qëndrueshme punëtorësh të verifikuar.
Çdo projekt nis nga një pozicion konkret. Kandidatët i vlerësojmë sipas përvojës, gatishmërisë, dokumentacionit, njohjes së gjuhëve, pagës së pritur, kuptimit të kontratës dhe gatishmërisë për të punuar në tregun tuaj. Sipas nevojës bëjmë një intervistë, një verifikim zanati, ndërtojmë listën e ngushtë dhe i përgatitim njerëzit para se të merrni vendimin përfundimtar.
Werklist mbulon edhe punësimin vendor edhe punësimin e punëtorëve të huaj. Te punësimi ndërkombëtar punëtorët mund t'i kërkojmë në tregje si Nepali, India, Filipinet, Indonezia dhe Vietnami, si dhe në vende të zgjedhura anembanë Azisë dhe Amerikës Latine, varësisht nga pozicioni, korniza ligjore, gatishmëria e kandidatëve dhe kërkesat e vendit të destinacionit.
Marrim mbi vete edhe gjithë administratën rreth sjelljes së punëtorëve. Kjo mund të përfshijë mbledhjen e dokumenteve, rregullimin e të dhënave të kandidatëve, kontratat, lejet e punës dhe vizat, përgatitjet mjekësore dhe ato të udhëtimit, planifikimin e shpërnguljes, futjen në punë dhe komunikimin mes jush, kandidatëve, partnerëve vendorë dhe ekipeve në destinacion.
Qëllimi është të heqim punën e shpërndarë rreth punësimit dhe t'ju japim një kanal të vetëm e të qartë. Në vend që të zhonglloni me burime të veçanta kandidatësh, dokumente, mesazhe dhe afate, gjithçka rrjedh nëpër një proces ndërtuar rreth cilësisë së njerëzve, dokumentacionit të gatshëm, mbikëqyrjes së afateve dhe ardhjes përfundimtare të punëtorëve në punë.
Werklist është aty për kompanitë që duan të punësojnë punëtorë të huaj, të angazhojnë punëtorë prodhimi dhe operativë, të gjejnë njerëz nga jashtë, të drejtojnë punësim ndërkombëtar, të rregullojnë lejet e punës dhe vizat dhe të vendosin një proces punësimi më të rregullt. Gjithçka e bëjmë në përputhje me të drejtën e punës në fuqi, procedurat e emigracionit, kërkesat e punëdhënësve, rregullat e punësimit dhe kushtet e tregut të destinacionit. Vendimet përfundimtare të punësimit dhe detyrimet ligjore mbeten te ju, përveçse kur me marrëveshje caktohet ndryshe.